5月16日（土）、R-CIL（Real Career Interview Lab）第2回を開催いたしました。
会場は、関東学院大学 横浜・金沢八景キャンパス。
今回は、企業会の初回。
「人事職のリアル」をテーマに、神奈川県横浜市鶴見区に本社を構える東証プライム市場上場の電気機器メーカー 株式会社京三製作所 様より、日系・外資系企業で40年以上にわたり人事領域を経験されてきたスペシャリストをゲストとしてお迎えしました。
学生の多くは、
「人事＝採用」というイメージを持っています。
しかし実際の人事職は、
・採用
・育成
・労務
・制度設計
・組織開発
・評価制度
など、多岐にわたる役割を担っています。
当日は、
・AI時代に人事はどう変わるのか
・どんな人が人事に向いているのか
・企業は学生のどこを見ているのか
など、普段なかなか聞くことのできない“現場のリアル”についてお話しいただきました。
その後は、参加メンバーによるインタビューセッションを実施。
「人事の仕事は想像以上に幅広い」
「コミュニケーション型だけでなく、黙々型でも活躍できる」
など、多くの気づきが生まれていました。
R-CILは、単なる会社説明会ではなく、
“仕事のリアル”と“自己理解”を深めるキャリアコミュニティです。
社会人との対話を通じて、
「自分はどんな仕事をしたいのか」
を考える機会を提供しています。
また現在、R-CILでは2期生以降に向けて、ご協力いただけるパートナーシップ企業様も募集しております。
若手世代とのリアルな対話を通じて、共にキャリア教育を考えていただける企業様がいらっしゃいましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。
株式会社京三製作所様、このたびは貴重なお話をありがとうございました。
